Comunicação SEESP
Em reunião de negociação realizada dia 21 de junho, a Enel Distribuição São Paulo apresentou proposta para o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2023, com data-base em 1º de junho de 2023. Confira:
• Reajuste salarial: de 3,74% (INPC) em janeiro de 2024;
• abono compensatório das perdas ocorridas no período de junho a dezembro de 2023, com valor correspondente de 32,31%, sendo antecipação de 16,155% a ser creditado no fechamento das negociações e 16,155% em janeiro de 2024;
• demais benefícios: reajuste de 3,74% (INPC) a partir de junho de 2023;
• PLR coletiva manter o valor atual sem reajuste;
• manutenção das demais cláusulas estabelecidas no ACT vigente.
Os representantes do SEESP pontuaram alguns itens que julgam ser importantes, tais como:
• Reajuste dos salários de 3,74% a partir de 1º de junho de 2023;
• ganho real;
• reajuste dos VA e VR conforme o índice de inflação da alimentação + ganho real;
• manutenção do piso da categoria;
• reajuste do valor da PLR coletiva;
• equiparação do auxílio-creche/ babá para os engenheiros homens;
• entre outros.
Nesse sentido, o sindicato solicitou à empresa que reavalie a proposta, entendendo que está ainda aquém das necessidades dos engenheiros, e que considere a pauta de reivindicações encaminhada.
