Comunicação SEESP 

Nos dias 14 e 15 de dezembro, o SEESP esteve na Boeing em São José dos Campos para conversar com os (as) engenheiros (as) da empresa. Em 11 reuniões, nos dois dias, foi possível dialogar com mais de 200 profissionais.

Foram apresentados os principais eixos de ação do sindicato, destacando-se:

a)  abrangência das campanhas salariais do SEESP, enquanto representante legal dos 310 mil engenheiros celetistas no Estado, compreendendo todos os setores econômicos, que nos permitem firmar convenções e acordos coletivos com as principais federações e sindicatos patronais, bem como empresas de economia mista e privadas;

b) o rol de benefícios proporcionados aos associados do sindicato, bem como a importância da filiação ao SEESP para fortalecer sua representatividade e, portanto, a participação da categoria, assegurando, assim, apoio financeiro a seu sindicato em prol de seus objetivos e conquistas.

c) a atuação firme, em conjunto com a Federação Nacional dos Engenheiros, com vistas à inserção da categoria no debate, formulação e ação em prol do desenvolvimento nacional inclusivo e sustentável.

Foi abordado também o trabalho da Delegacia Sindical do SEESP em São José dos Campos e a importância de regularmente estar em contato com os engenheiros da Boeing, com vistas ao acompanhamento da aplicação da Convenção Coletiva de Trabalho em vigor (Sinaenco). O sindicato espera para breve a assinatura de um Acordo Coletivo de Trabalho diretamente com a empresa, o que permitiria um acordo mais próximo dos anseios e demandas específicas dos engenheiros da Boeing.

Nesse ponto, foi destacada a importância de futuramente ter delegados sindicais do SEESP eleitos dentro da Boeing, para tornar a comunicação dos engenheiros da empresa com a entidade mais ágil e forte.

Paralelamente, ao final das apresentações para cada grupo, foi feita uma votação com vistas à deliberação da proposta de Acordo Coletivo de Trabalho de compensação das pontes de feriado e do recesso de final de ano para 2024. A proposta foi aprovada pela maioria dos participantes nas reuniões.

Em 11 reuniões, o SEESP pôde falar com mais de 200 profissionais da Boeing