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13/05/2024

Engenheiros buscam um novo acordo com o Metrô

Comunicação SEESP

 

Na última quarta-feira (8/5), aconteceu a primeira reunião de negociação dos engenheiros do Metrô. A equipe de negociadores do SEESP fez com muita consistência a defesa dos dez primeiros itens do eixo da pauta de 2024 (veja abaixo).

 

Nesta segunda (13/5), às 18h, os dirigentes realizam uma reunião virtual aberta aos engenheiros, para definir os próximos passos da negociação.

 

Confira os 10 pontos abordados:

 

1) Reajuste salarial: IPCA + aumento real de 6% para recuperação das perdas salariais ao longo dos anos

 

2) Gratificação por Tempo de Serviço (GTS): reincluir na contagem os 2%, referentes ao período de 1/ 5/2021 a 30/4/2024

 

3) Abono referente à diferença salarial do período de 1/5/2021 a 30/4/2022: pagamento em maio de 2024 de abono aos empregados engenheiros abrangidos pelo Acordo Coletivo, equivalente a 81,15% do salário de 30 de abril de 2024

 

4) Vigência do ACT: 2024/2026, exceto cláusulas de valores econômicos corrigidas anualmente

 

5) Plano de Carreira: Metrô deverá apresentar posição em relação à implantação do Plano de Carreira para análise e participação do SEESP

 

6) PPR 2020, 2021 e 2022 para os desligados nesse período: Metrô deverá pagar, proporcionalmente, para os engenheiros desligados, em forma de abono, o PPR dos anos de 2020, 2021 e 2022

 

7) Programa de Participação nos Resultados (PPR) 2024/2025: engenheiros querem o compromisso de participação na elaboração dos PPRs

 

8) Anotação de Responsabilidade Técnica (ART): atender legislação vigente, em especial a Resolução nº 1.137, de 31 de março de 2023, efetuando os pagamentos das taxas de ART de obra ou serviço e de cargo e função emitidas, em nome da companhia, pelos engenheiros

 

9) Pendências trabalhistas: formar comissão constituída por representantes do sindicato e da empresa, para acompanhar pendências trabalhistas

 

10) Plano de Contingência: os engenheiros não participarão do Plano de Contingência em atividades não previstas em seus contratos de trabalho, caracterizando desvio de função

 

 

As próximas reuniões de negociação com a empresa estão agendadas para 15 e 22 de maio. Nesta última, na mesma data, o SEESP realizará também assembleia da categoria.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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