Tudo começou em setembro de 2010, quando foi aclamada a chapa “Compromisso com os profissionais”, dando início ao nosso trabalho à frente do Senge Alagoas. Em 2013, conseguimos nos reeleger, firmando o compromisso com os profissionais por mais três anos.

Os engenheiros, arquitetos, agrônomos, tecnólogos e demais sindicalizados ou que desejam associar-se poderão contar com uma diretoria que busca defender principalmente a valorização e o reconhecimento dos profissionais. Assim, entre outras lutas, manteremos aquela que busca a isonomia salarial na administração estadual.

Continuaremos também a denunciar todas as irregularidades encontradas no exercício da profissão, especialmente por parte dos poderes executivos municipais, estaduais e federal, quando esses entregam cargos técnicos a leigos indicados politicamente. Tais funções devem ser exercidas por profissional habilitado e o Senge, ao receber a informação, notificará os órgãos responsáveis para que sejam tomadas as devidas providências e corrigida a situação.

Outro ponto que será priorizado em nossa gestão será a interiorização do Senge-AL, uma vez que os salários pagos aos profissionais que atuam nos municípios alagoanos vão de encontro ao que preconiza a Lei 4.950/A-66. Essa garante remuneração base de seis e nove salários mínimos vigentes para seis e oito horas de trabalho diárias, respectivamente. Dessa forma, o sindicato defenderá e atenderá os interesses dos profissionais da categoria em âmbito estadual em uma ação coletiva e em parceria com os Conselhos de Engenharia e Agronomia de Alagoas (Crea-AL) e Arquitetura (CAU), a Sociedade dos Engenheiros Agrônomos de Alagoas (Seagra), o Instituto de Arquitetos do Brasil (IAB) e o presidente da Associação dos Municípios de Alagoas (AMA), Marcelo Beltrão. Este será nosso primeiro passo para estender as ações do Senge-AL aos profissionais que atuam no interior.

* Disneys Pinto da Silva, presidente do Senge Alagoas e diretor da FNE. Artigo publicado originalmente no jornal Engenheiro, da FNE