logo seesp

 

BannerAssocie se

07/10/2025

Engenheiros da Gridspertise Latam votam proposta final da empresa nesta quarta (8/10)

*Comunicação SEESP

 

Em 30 de setembro último, a Gridspertise Latam apresentou ao SEESP proposta para o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2025/ 2027, que entende como final. O sindicato convoca os engenheiros da empresa a Assembleia Geral Extraordinária virtual nesta quarta-feira (8/10, das 10h30 às 16h, para deliberação e votação da proposta, a qual será precedida de reunião de esclarecimentos, a partir das 10h.

 

Segue a proposta apresentada pela Gridspertise Latam:

 

- Vigência: dois anos, de 1º de junho de 2025 até 31 de maio de 2027, com exceção das cláusulas econômicas que serão negociadas anualmente na data-base. Todas as demais terão validade a partir da data de vigência do acordo, com exceção daquelas que possuam, no todo ou em parte, data específica.

 

- Piso Salarial do Engenheiro será estabelecido da seguinte forma:

  • até 31 de dezembro de 2025 a manutenção do valor atual do piso salarial praticado no valor de R$ 13.662,00; e
  • a partir de 1º. de janeiro de 2026, no valor atualizado em conformidade com a Lei 4.950-A/1966.

- Reajuste salarial: 5,20%, retroativos à data-base (1º de junho). 

 

- PLR:  

1) PLR Coletivo Target em caso de atingimento de 100% das metas será de R$ 10.224,16 (dez mil, duzentos e vinte e quatro reais e dezesseis centavos).

2) PLR Individual: Mantidos os atuais critérios de target por níveis de cargo.

3) Antecipação PLR: R$ 6.130,00 (seis mil, cento e trinta reais) + 10% do salário base de 31 de agosto/2025 (já com o reajuste coletivo de 5,20%), paga em 13 de outubro de 2025, em caso de aprovação da proposta da empresa.

 

- Benefícios:

  1. Vale-refeição: R$ 1.284,00 a partir de 1 de junho
  2. Vale-alimentação: R$ 338,00 a partir de 1º. de junho – Elegibilidade: salários até R$ 15.210,00
  3. Vale de Férias: R$ 3.178,00 a partir de 1º. de junho – Elegibilidade: salários até R$ 22.935,00
  4. Auxílio creche / Auxílio babá: (para as empregadas com filhos): R$ 874,00
  5. Auxílio creche / Auxílio babá: (para os empregados com filhos até quatro anos e 12 meses incompletos): R$ 437,00
  6. Auxílio filho deficiente ou excepcional: R$ 932,00
  7. Auxílio a empregados deficientes físicos: R$ 442,00
  8. Reembolso Km: R$ 1,87 

O SEESP reforça a importância da participação de todos os engenheiros da Gridspertise Latam na assembleia.

 

*Com informações do Departamento de Ação Sindical do SEESP

 

 

Lido 32 vezes

Receba o SEESP Notícias *

agenda

ART site SEESP 2025