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CURSOS &
EVENTOS
25 e 26
Auditoria Interna da Qualidade
Com carga horária de 16h, o curso é realizado pelo Instituto de
Engenharia.
Maiores informações pelo telefone (11) 574-7766.
27 e 28
Garantia da Qualidade de Software – SQA
Promovido pela Fundação Vanzolini, o curso tem carga horária de
16h. Maiores informações pelos telefones (11) 818-5365 ou 814-7366,
ramais 370 e 393.
02 a 05 e 08
Matemática Financeira, Avaliação Econômica e Análise de Investimento
O curso é promovido pelo Ibape/SP (Instituto Brasileiro de
Avaliações e Perícias de Engenharia de São Paulo). Maiores
informações pelo telefone (11) 3105-4112 ou
e-mail: ibapesp@ibapesp.com.br.
18 e 19
Gestão de Segurança e Saúde Ocupacional – BS 8800 – Como
implementar
O curso é
promovido pela Itsemap do Brasil e tem carga horária de 16h. Maiores
informações pelo telefone (11) 289-5455 ou e-mail: itsemap@nw.com.br.
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EDITORIAL
SEESP propõe salário
mínimo
de R$ 302,00 em São Paulo
Ponto para os pittaretas,
desastre para São Paulo
OPINIÃO
Transmissão de energia em
xeque
REPORTAGENS
Conciliação prévia
A Lei 9.958 entra em vigor neste mês de abril, trazendo a novidade de
resolver conflitos trabalhistas individuais sem a participação da
Justiça. Juristas divergem quanto a sua constitucionalidade.
Marta Suplicy no SEESP
A pré-candidata do PT à Prefeitura de São Paulo abriu o Fórum de
Debates, promovido pelo SEESP desde o mês de março para discutir
questões relativas aos municípios paulistas.
Coleta Seletiva de Lixo
Em São Paulo, é precária a coleta seletiva, que poderia ser
solução do ponto de vista sócio-econômico, ambiental e até
energético. A Prefeitura, atualmente responsável pela destinação de
todos os resíduos gerados na cidade, não encara projetos nesse sentido
como investimento e quem paga é a população. Diversos municípios no
Estado desenvolvem projetos voltados para o problema.
Assef batalha para se manter viva
A Associação dos Engenheiros da Fepasa tem a expectativa de aumentar
o número de associados — 506 atualmente — até o final deste ano.
Diretrizes traçadas exigirão dedicação redobrada até janeiro de 2002.
Programa de Termelétricas
Críticos avaliam que projeto é "reconhecimento de erro cometido
com a privatização das energéticas" O especialista Luiz Pinguelli
Rosa vê o anúncio da construção de 49 usinas no Brasil como a
necessária intervenção do Governo após o fracasso da desestatização.
Engenharia do Descobrimento
Réplica da Nau Capitânia baseia-se em técnica naval do século XVI.
Na aparência uma embarcação de 1500, o navio é totalmente moderno
abaixo da linha d’água, oferecendo segurança e conforto. Em 18 de
abril, a nau parte rumo a Porto Seguro.
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PONTO A PONTO
Um prêmio à criatividade
Em fase de implantação no SEESP, o Programa de Reciclagem Tecnológica
pretende ser um centro de referência para prestar informações sobre
cursos de média duração – um a 12 meses – voltados à atualização
ou reciclagem de engenheiros, ofertados no Estado de São Paulo; bolsas de
estudos existentes, descontos e vantagens aos filiados a esse Sindicato; e
está aceitando sugestões até o próximo dia 30 e premiará com uma
impressora jato de tinta colorida Lexmark, oferecida pelo fabricante, a
idéia mais criativa. Todos os engenheiros sindicalizados podem participar
dessa promoção, enviando quantos nomes quiserem. O melhor será escolhido
por uma comissão formada por cinco diretores do SEESP, que confirmará o
recebimento das sugestões de cada associado. Envie a sua pelo fax (11)
3106-8829 ou e-mail: ferbueno@uol.com.br, com nome completo, endereço e
telefone para contato. Participe!
Dirigentes do Sindicato integram Conesan
No dia 29 de março último, foram empossados no Salão dos Pratos, no
Palácio dos Bandeirantes, os membros do Conesan (Conselho Estadual de
Saneamento), um colegiado tripartite formado por representantes do Poder
Executivo, dos municípios, por bacias hidrográficas, e da sociedade civil
organizada. Três diretores do SEESP terão assento no Conesan: José
Everaldo Vanzo, como titular da única cadeira reservada aos sindicatos dos
trabalhadores no setor; Henrique Monteiro Alves, que passa a ocupar pela
Associação dos Engenheiros da Cetesb uma das vagas destinadas às
entidades de profissionais do segmento; e José Soares Pimentel, da
Delegacia Sindical em Jacareí, nomeado secretário executivo do Conselho. O
presidente é Antônio Carlos Mendes Thame, secretário Estadual de Recursos
Hídricos, Saneamento e Obras.
Inglês e espanhol para engenheiros
Ampliando os serviços prestados aos seus representados, o SEESP estará
realizando a partir de 8 de maio em sua sede cursos desses dois idiomas.
Esses serão ministrados às segundas e quartas-feiras ou às terças e
quintas, das 18h30 às 20h ou das 20h às 21h30. É possível ainda optar
por uma aula semanal de três horas. O professor-tradutor Enrique Julio
Romera estará, nos dias 19 e 28 deste mês e 3 e 5 do próximo, efetuando
as entrevistas com os interessados a fim de determinar qual o estágio em
que se encaixam, analisando seus conhecimentos acerca dessas línguas e suas
necessidades, de modo a personalizar os cursos por meio de materiais extras
específicos. Serão formados grupos de estudo com no máximo 12 alunos por
turma. Os cursos serão divididos em três níveis – básico,
intermediário e avançado –, totalizando oito estágios, cada um com
carga horária de 60h/aula. Com método voltado à conversação tanto para
o inglês quanto ao espanhol, o valor da mensalidade será de R$ 90,00 para
associados ao SEESP e R$ 120,00 para não-sócios. O agendamento de
entrevistas pode ser feito pelo telefone (11) 239-4022, ramais 262 e 264 ou
e-mail: seesp@seesp.org.br.
Campanhas Salariais
Data-base - Tiveram início as campanhas salariais 2000/2001 dos
profissionais da categoria com data-base em 1º de maio. Através do SEESP,
foram entregues às empresas, federações e sindicatos patronais as pautas
de reivindicações aprovadas em assembléias pelos engenheiros da
indústria, comércio, consultoria, construção civil e agricultura do
Estado de São Paulo, bem como do Metrô, da Dersa, Cosipa, Sabesp, Cetesb
(cujo julgamento do dissídio coletivo 1999 foi adiado novamente sem data
para ocorrer) e CDHU. Nessa última, já houve a primeira reunião de
negociação. Nas demais, aguarda-se o agendamento desses encontros.
CPTM - O TRT (Tribunal Regional do Trabalho) julgou o dissídio coletivo
1999 da CPTM, cuja data-base da categoria é 1º de janeiro. Na sentença,
concedeu 3% de reajuste salarial, manutenção das cláusulas constantes no
acordo coletivo anterior e estabilidade no emprego aos portadores do HIV.
CPFL - Estava marcada para ocorrer no dia 12 de abril Assembléia Geral
Extraordinária dos engenheiros da CPFL, com data-base em 1º de junho, para
abertura da campanha salarial 2000/2001.
SEESP defende salário mínimo de R$ 302,00 para São Paulo
Alegando desigualdades regionais, o Governo Federal definiu o salário
mínimo no Brasil em R$ 151,00, hoje um dos menores da América Latina.
Segundo sua explicação, o valor não poderia ser maior para não
prejudicar as unidades mais pobres da Federação. Tal análise, apesar de
não contribuir para melhorar a situação no País, abriu a possibilidade
dos estados fixarem seus próprios mínimos. Baseado nesse argumento, o
SEESP entende que em São Paulo o mínimo teria que ser o dobro,
acompanhando o PIB per capita no Estado, pelo menos duas vezes o do
restante do País. E lança uma campanha em defesa do aumento aqui para
R$ 302,00. Com essa atitude, o Sindicato
acredita estar colaborando para combater a perversa distribuição de renda
em território nacional como um todo.
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