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    EDITORIAL 
      Só
      voto consciente pode tirar  
      Capital do estado de abandono 
       
       
      OPINIÃO 
      Além da fragilidade em  
      sistemas de segurança 
       
       
      CARTAS 
      NR-4 
      Unidade 
       
       
      DATA VENIA 
      Ação FGTS 
       
       
      REPORTAGENS 
      Eleições municipais 
      Maluf fechou o Fórum de Debates
      "A Engenharia e a Cidade", promovido pelo SEESP, prometendo progresso
      para a Capital, com segurança e novos investimentos. 
       
       
      Engenheiros empreendedores 
      Profissionais liberais, autônomos,
      desempregados e micro e pequenos empresários estiveram reunidos em
      Ibitinga, onde discutiram alternativas para sobreviver no mercado. O
      encontro resultou em um documento e diversas ações propostas (clique
      aqui e veja especial sobre o assunto, com todas as conclusões e
      comentários). 
       
       
      Salário mínimo 
      A Comissão das Relações do
      Trabalho retomou, a pedido do SEESP, o debate sobre o piso regional. O
      Sindicato dos Engenheiros defende para São Paulo o dobro do valor
      nacional, ou seja, R$ 302,00, como forma de melhorar a distribuição de
      renda no País. 
       
       
      ESPECIAL IBITINGA 
      Carta de Ibitinga 
       
      
      Autônomos reúnem-se em Ibitinga e lançam Programa do Engenheiro
      Empreendedor  
       
      
      Empreendedorismo também se aprende 
       
      Depoimentos
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    CANTEIRO 
       
      CAMPANHAS SALARIAIS
      Dersa – O SEESP e
      a empresa começaram a discutir a PLR (Participação nos Lucros e
      Resultados) referente a 1999 e 2000. 
       
      Energéticas – O TST (Tribunal
      Superior do Trabalho) não concedeu o efeito suspensivo solicitado pelas
      empresas em relação à reposição salarial de 7% estipulada pelo TRT-SP
      (Tribunal Regional do Trabalho). As negociações entre o SEESP e as
      companhias estão em curso. O Sindicato reivindica a extensão desse
      percentual de reajuste aos benefícios. No caso da Cesp, seu objetivo
      ainda é tratar de temas como a PLR e a prorrogação do Acordo Coletivo
      de Trabalho, não tendo havido avanço nas reuniões ocorridas até o
      fechamento desta edição. 
       
      Cetesb e Sabesp – Ambas
      estatais não expuseram propostas, embora acordo no TRT estabelecesse a
      retomada das negociações. Diante dessa rigidez, os engenheiros
      deliberaram em assembléia por uma greve de advertência no dia 1º
      último. A expectativa da categoria é que as empresas revejam sua
      posição. 
       
      Tietê – Assinado o Acordo
      Coletivo de Trabalho entre a empresa e o SEESP, após os engenheiros terem
      aprovado em assembléia proposta apresentada pela companhia. Essa abrange
      6% de reajuste, abono de 50% do vencimento, piso para a categoria de R$
      1.640,00 e incorporações ao salários de horas extras, adicional noturno,
      função acessória, decisão judicial etc. 
       
      Metrô – Diante da
      intransigência da empresa em apresentar contraproposta às
      reivindicações econômicas (7,38% de reposição salarial e 11,45% a
      título de produtividade) e de PLR proporcional aos vencimentos, os
      engenheiros decidiram em assembléia pela greve de 24 horas para o dia 23
      de agosto último. No dia 22 daquele mês, o TRT-SP solicitou o adiamento
      da paralisação por uma semana, pedido acatado pelo SEESP. Antes disso,
      no dia 29, o Tribunal julgou dissídio, proferindo sentença em que,
      embora não tenha sido concedido reajuste ou percentual relativo à
      produtividade, ficou definido o pagamento em dez dias como adiantamento da
      PLR no valor de R$ 540,00 mais 10% do salário nominal de cada empregado.
      Essa é uma vitória do SEESP, que assegurou aos seus representados a
      proporcionalidade na distribuição da Participação nos Resultados, bem
      como a continuidade das negociações. Os benefícios constantes no Acordo
      Coletivo foram mantidos. Diante da sentença, os engenheiros, reunidos
      novamente em assembléia, deliberaram pela suspensão da greve no momento.
      Quanto ao corte do adicional de periculosidade elétrica a alguns cargos
      pretendido pelo Metrô, o Ministério Público do Trabalho deverá
      intermediar a negociação de eventual suspensão, tendo a Fundacentro
      como órgão de assessoria técnica. Sobre o assunto, sindicatos e empresa
      devem ser convocados para o desenvolvimento dos trabalhos. 
       
      Sinduscon – A Convenção
      Coletiva de Trabalho dos engenheiros que atuam na Construção Civil no
      Estado de São Paulo foi assinada entre o SEESP e o Sinduscon. Destacam-se
      no acordo 4% de recomposição sobre os vencimentos vigentes em 1º de
      maio de 1999 e salário normativo de R$ 1.500,00 para jornada de 220
      horas, o que representa um reajuste de 7,1%. 
       
      Ferroban – O
      SEESP e outros sindicatos dos trabalhadores na empresa recorreram ao TST,
      ante o pedido de extinção do processo de dissídio coletivo pela
      Ferroban. 
       
       
       
      De olho no empreendedorismo 
      Com o objetivo de intensificar o atendimento aos engenheiros
      autônomos, desempregados ou pequenos empresários, o SEESP firmou
      convênio com o Sebrae-SP (Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas
      de São Paulo) para a implantação de um balcão de negócios da
      instituição no Sindicato. No espaço, chamado "Sala do
      Empreendedor", um plantonista estará à disposição dos
      profissionais uma vez por semana para prestar informações sobre a
      abertura de empresas e agendar consultoria gratuita com especialistas.
      Além disso, segundo o gestor do convênio, Esdras Magalhães dos Santos
      Filho, o SEESP está negociando com o Sebrae-SP a realização de
      palestras em seu auditório, bem como abrirá inscrição para identificar
      os interessados em efetuar os cursos oferecidos por aquele órgão no
      Sindicato. A esses últimos, a entidade negociará buscando descontos
      favoráveis aos engenheiros. A iniciativa integra o programa Engenheiro
      Empreendedor. 
       
      Também visando esse público-alvo, o SEESP garantiu a reserva de 49 vagas
      aos seus representados nos treinamentos de informática oferecidos pela
      Prodam (Companhia de Processamento de Dados do Município de São Paulo)
      neste mês. Os cursos básicos incluem Introdução ao Windows 95, Word
      8.0, Excel 8.0 e Access 8.0 e Internet. Maiores informações com o
      engenheiro Esdras ou com o Departamento de Ação Sindical, pelo telefone
      (11) 3113-2600.
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       JORNAL DO ENGENHEIRO -
      Publicação quinzenal do Sindicato dos Engenheiros no Estado de São Paulo 
      Diretora Responsável: Maria
      Célia Ribeiro Sapucahy; Conselho Editorial: Paulo Tromboni de
      Souza Nascimento, Carlos Augusto Ramos Kirchner, César Augusto Alves
      Rodrigues, Cid Barbosa Lima Jr., João Paulo Dutra, Lupércio Ziroldo
      Antônio, Marcos Wanderley Ferreira, Paulo Augusto Soares, Rubens Lansac
      Patrão Filho, Newton Guenaga Filho, Fernando Gomes e João Guilherme
      Vargas Neto. Colaboração: Delegacias Sindicais,  Fernando
      Bueno. Edição:
      Rita Casaro - Mtb 23.804. Fotos: Beatriz Arruda. Repórteres:
      Rita Casaro, Soraya Misleh, Lourdes Silva. Projeto Gráfico: Maringoni.
      Diagramadores: Eliel Almeida e Francisco Fábio de Souza. Revisora:
      Soraya Misleh. Sede: Rua Genebra, 25 - Bela Vista - São Paulo
      - SP - CEP 01316-901 - Telefone: (11) 3113-2600 - Fax: (11) 3106-8829.
      E-mail: imprensa@seesp.org.br. Página: www.seesp.org.br. Tiragem:
      20.000 exemplares. Fotolito e Impressão: Mogi News. Edição:
      16 a 30 de agosto 2000. Artigos assinados são de responsabilidade
      dos autores, não refletindo a opinião do SEESP.
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